17 февраля устроился на работу как молодой специалист по распределению после окончания ВУЗа.

Вопрос №1340942 из г. Кемерово
опубликован 07.07.2011, 07:44

17 февраля устроился на работу как молодой специалист по распределению после окончания ВУЗа. В ВУЗе обучался на комерческой основе за свой счёт.При устройстве на работу получил подьёмныекак молодй специалист. Проработав 5 месяцев решил уволиться по собственному желанию (не устроили условия работы). Вопрос: должен ли я вернуть подьёмные и сколько, сколько я должен отработать чтобы их не возращать, сколько я должен отработать после написания заявления об увольнении.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Агафонова Наталия Борисовна

Юрист Тюмень, стаж 10 лет

4.9 5917 отзывов

Андрей, этот вопрос вы должны выяснять на предприятии...вполне возможен вариант, что в случае вашего увольнения, работодатель выйдет с иском о взыскании с вас, выплаченных вам подъемных...возможно условие о выплате содержится в вашем трудовом договоре, ознакомьтесь с ним, узнайте в ОК в соответствии с каким документом, вам производилась эта выплата...вполне возможно, что требование о возврате суммы вам выставят сразу, как только узнают о ваших намерениях уйти...С уважением, Н.Б.А.

07.07.2011, 07:54

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Арестов Константин Павлович

Юрист из города Снежногорск, стаж 15 лет

4.8 28399 отзывов

Пособие молодому специалисту не предусмотрено федеральным законом. Возможно, его выплачивали на основании коллективного договора или иного локального нормативного акта.

Поэтому вам придется самостоятельно искать в каких пропорциях возвращать или не возвращать пособие.

07.07.2011, 07:48

Спросить юриста