Нарушения прав и профессиональная репутация - что делать в случае конфликта с заведующей в ДОУ?

Вопрос №13409559 из г. Владивосток
опубликован 04.11.2017, 15:23

Добрый день. Работаю в ДОУ воспитателем. Я основной воспитатель на группе. Со мной на группе подменный воспитатель. Работем в паре слаженно, добросовестно относимся к своим обязанностям. А обязанность у нас одна - охрана жизни и здоровья деток. Произошли несерьезные трения между заведующей и этой моей коллегой, назовем ее Ириной. И заведующая начала мстить. В прямом смысле. Унижает Ирину, распространяет в коллективе порочащие мою и ее профессиональную репутацию. И вообще сняла и Ирину с с моей группы группы и перевела на другую. Год назад, когда я набирала группу детишек, был издан приказ, где я отмечена основным воспитателем, а Ира подменным. Сейчас приказа о перестановке кадров не было, только озвучено устно. Мне на группу поставила воспитателя, который должен весной выпускать детей в школу. Там тоже недовольство от родителей. Имеет она на это право?. Она говорит, что имеет. Вы подменный воспитатель. Но в трудовой и в дипломе у нас не написано, что Ирина подменный воспитатель. Как найти управу не заведующую. Коллектив боится, все хотят работать. Возможно ли обратиться куда-либо анонимно? Что можно ей ответить на бесправные действия. Благодарю вас.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Полякова Александра Сергеевна

Юрист Воронеж, стаж 10 лет

4.8 558 отзывов

Добрый день. Анонимные обращения, к сожалению, у нас в стране никакими государственными / муниципальными органами не рассматриваются. Я бы рекомендовала Вам поработать с родителями и попросить их написать в управление образования, а сначала непосредсвенно к заведующей, чтоб вернули в группу Вашу напарницу.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нарушения прав и профессиональная репутация - что делать в случае конфликта с заведующей в ДОУ?

Похожие вопросы