Прошла двухнедельный срок работы по приглашению, но после увольнения не могу вернуться на прежнюю должность

Вопрос №13431512 из г. Якутск
опубликован 09.11.2017, 06:19

Здравствуйте! Да хочется узнать, уволилась с работы с переводом по приглашению, работав 2 недели уволилась и хотела бы вернутся на прежнюю место работы. Но обратно не берут. Работа стоит свободная.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68152 отзывa

Если правовые основания интересуют.

ТК РФ.

Статья 64. Гарантии при заключении трудового договора

По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.

Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.

09.11.2017, 06:21

Спасибо, что проконсультировали!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Тома Анна Вячеславовна

Юрист из города Новосибирск, стаж 10 лет

4.7 10125 отзывов

Уважаемый посетитель сайта!

В вашей ситуации если Вы уволились, получили трудовую книжку, то вернуться на прежнее место можно только на общих основаниях.

09.11.2017, 06:30

Спросить юриста

Довгаль Иляна Ильнатовна

Юрист из города Тюмень, стаж 13 лет

4.8 628 отзывов

Добрый день! Перевод на работу к другому работодателю является основанием увольнения у прежнего работодателя. Если вы уволились с нового места раьоты, обратно трудоустроится вы можете в любой момент на общих основаниях и не предусмотрено никаких сроков для того, чтобы вернуться на прежнее время работы. Работодатель просто тянет время и вводит вас в заблуждение. Удачи вам!

09.11.2017, 06:48

Спросить юриста

Шакиров Айрат Айдарович

Юрист из города Казань, стаж 5 лет

4.5 17162 отзывa

Работодатель вводит в заблуждение, никаких сроков для восстановления на работе после увольнения нет. Подавайте заявление, обязаны принять, если имеются вакансии.

09.11.2017, 07:01

Спросить юриста

Виктория Винокурова

Автор вопроса

0 отзывов

Но работодатель говорит, если я уволился с переводом на другую работу по приглашению другого работодателя, то на прежнее место работы не могут принять в течении 3 месяцев.

09.11.2017, 06:33

Спросить юриста