Пропажа документов и возможное обвинение в ложном доносе - как защититься?
опубликован 10.11.2017, 19:45
Здравствуйте! Успокойтесь и не переживайте этой статьей только пугают, не более. Стойте на своем, если будет отказ в возбуждении уголовного дела обжалуйте его в прокуратуру или в суд.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 23 минуты
Добрый день Анастасия,
рекомендую восстановить первичные учетные документы по труду в отношении сотрудника, обжаловать постановление о наложении штрафа вышестоящему должностному лицу. Ответственность за ложный донос маловероятна, у Вас же были основания предполагать виновность сотрудника.
Здравствуйте. Вопрос в том, в какой формулировке вы писали заявление в полицию. Например, если формулировка категоричная ("Прошу привлечь к уголовной ответственности ФИО за то-то"), то это заведомо ложный донос. Если в заявлении именно предположение ("Прошу привлечь к уголовной ответственности неизвестное мне лицо. Полагаю, что это мог быть тот-то"), то оснований для привлечения вас к ответственности по 306 УК РФ нет.
Юристы ОнЛайн: 93 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кемерово
Похожие вопросы
Компания-мошенник закрыта, сотрудники ждут возвращения конфискованных телефонов - правомерно ли это и сколько еще ждать?
Как защитить свои права и интересы после поглощения компании без согласия перевода сотрудников?
Потерянные документы в бухгалтерии - Как доказать факт получения заработной платы бывшим сотрудником?
Может ли работодатель требовать ревизии при увольнении, если при трудоустройстве на работу, ревизия не проводилась?
Бывший работодатель обвиняет меня в хищении денег - исследование срока давности в мою защиту
Имеет ли право работодатель спустя 6 месяцев после моего увольнения предъявить мне претензии.
Не прошёл проверку знаний на работе. Хотят подвести под увольнение.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут