Советы по действиям после расторжения договора возмездного оказания услуг из-за сокращения

Вопрос №13441523 из г. Красноярск
опубликован 10.11.2017, 20:21

Здравствуйте, я работал по договору возмездного оказание услуг, обещали на постоянную работу, в конце октября расторгли договор т.к было сокращение, помогите, что мне делать, у нас с работой напряг.

Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется

В судебном порядке пробовать признать договор возмездного оказания услуг трудовым договором. Обращайтесь к юристу, который будет представлять ваши интересы в суде.

10.11.2017, 20:23
Оценка автора вопроса:
все ясно
Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Здравствуйте, у вас не трудовой договор, а договор возмездного оказания услуг, поэтому говорить о сокращении не приходится. Придётся искать новую работу.

Удачи вам и всего наилучшего

10.11.2017, 20:23

Здравствуйте, Вячеслав!

А Вы почему думаете что бесплатно кто-то будет изучать имеющиеся документы? Это сайт бесплатных консультаций.

10.11.2017, 20:23

Договор оказания услуг не является трудовым договором, обещание заключить трудовой договор это только обещание. Заставить его исполнить никто не сможет.

10.11.2017, 20:24

Здравствуйте. Закон запрещает выдавать трудовые отношения за гражданско-правовые. Обращайтесь в суд с целью признания ваших отношений с работодателем трудовыми.

10.11.2017, 20:25
Оценка автора вопроса:
Спасибо

У Вас в договоре срок указан до 31 января, а Вы говорите, что в октябре договор с Вами расторгли.

Можно пробовать в судебном порядке признавать отношения трудовыми, например. Обратиться в трудовую инспекцию с жалобой.

Вообще, Вы должны были сдавать отчеты ежемесячно, подписывать акт приема передачи и получать сумму, указанную в договоре. Или Вы каждый месяц договоры заключали?

10.11.2017, 21:28

Юридические услуги в Красноярск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских