Рабочий график с 6.00 до 20.00 два дня через два по 14 часов а фактически закрывают по 12 часов вопрос денежный платить не хотят.
опубликован 15.11.2017, 21:24
Здравствуйте, в таком случае обращайтесь в государственную инспекцию труда, поскольку Работодатель нарушает ваши права.
Удачи вам и всего наилучшего
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте!
Работодатель нарушается Ваши права, так как тут имеет место переработка и она должна оплачиваться.
Обращайтесь с жалобой в государственную инспекцию труда.
Доброго времени суток! Александр, Вы можете написать жалобу в трудовую инспекцию и в прокуратуру по данному вопросу. Успехов!
Доброго времени суток. В таком случае нужно обращаться в государственную инспекцию по труду с жалобой за нарушение трудового законодательства работодателем. Всего доброго и удачи в благополучном разрешении ситуации.
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
График скользящий, два дня через два... полагается ли надбавка за работу в праздничные дни если это твой рабочий день по графику?
На работе график два через два дня, фактически работаем по две недели без выходных по 12 часов в день, как быть в такой ситуации?
У нас работодатель ввел рабочий график два через два дня с продолжительностью рабочего дня 12 часов+1 час обед. Правомерно ли это?
Изменение графика работы без согласия сотрудников - как защитить свои права на работе?
Работаем по графику 2 дня через 2 по 12 часов, хотят изменить график. Мы против, что делать.
Оплачиваются ли праздничные выходные дни во время отпуска и в каком объёме?
Как сформулировать свой запрос относительно ночных смен и законности рабочего графика по ТК?
Соответствует ли трудовой режим жены у частного предпринимателя законодательству?
Вопросы о премии и административных расходах - соответствие законам и правам работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут