Добрый вечер, В таком случае вам нужно прервать отпуск по уходу за ребенком и пойти в ученический отпуск. Находиться в двух отпусках одновременно вы не можете.

16.11.2017, 21:10

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 173. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования по программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры, и работникам, поступающим на обучение по указанным образовательным программам

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

Полина Сердечная

Автор вопроса

0 отзывов

Я написала 3 заявления:

1-на прерывание отпуска по уходу за ребенком

2-на ученический отпуск

3-на предоставление отпуска по уходу за ребенком до полутора лет.

16.11.2017, 21:35

Спросить юриста

Евграфов Михаил Вячеславович

Юрист из города Астрахань, стаж 15 лет

4.5 9663 отзывa

Здравствуйте. Отказ - незаконен, если Вы обучаетесь по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваиваете эти программы. В соответствии со ст. 173 ТК РФ - работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

Поскольку Вы в декрете, то вам надо прекратить отпуск по уходу и приступить к работе. С этой же даты просить предоставить учебный отпуск. По окончании сессии - снова писать заявление на предоставление отпуска до 3-х лет. А не до 1,5, так как в законодательстве - ст. 256 ТК РФ указано именно об отпуске до 3-х лет.

Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблемы. Спасибо за выбор нашего сайта.

16.11.2017, 23:40

Спросить юриста