Нарушение договорных обязательств работодателем - есть ли основания для обращения в прокуратуру?

Вопрос №13490543 из г. Чита
опубликован 20.11.2017, 12:49
Я работала по срочному договору, а не на постоянной основе. За месяц до ухода в декрет со мной рассторгнули договор. Обещав оплатить больничный лист. Когда подошло время оплаты мне позвонили и сказали что оплачивать не буду. Хотя больничный лист в электроном виде находился в их конторе 14 дней. Что делать в этой ситуации? Могу ли я написать на них заявление в прокуратуру.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день, Валя! По электронному больничному листу никто вам не будет производить начислений, необходим оригинал документа. Направьте оригинал по почте с описью вложения и уведомлением о вручении или доставьте нарочно. Не оплатят - пишите жалобу в инспекцию по труду и в прокуратуру. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

20.11.2017, 13:31
Оценка автора вопроса:
Спасибо за консультацию
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 34 годa
Первый ответ получен через 19 минут

Здравствуйте, Валентина!

Да, Вы имеете полное право обжаловать отказ работодателя оплачивать лист нетрудоспособности в прокуратуру и в государственную инспекцию труда.

20.11.2017, 13:08
Оценка автора вопроса:
Спасибо большое за консультацию
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Не нужно тратить свое время на прокуратуру и тем более инспекцию по труду. Вам надлежит идти сразу в суд и там в ходе разбирательства получить сатисфакцию от работодателя.

И будьте добры уточните, когда вы вышли на больничный относительно даты расторжения трудового договора.

20.11.2017, 13:24
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Уважаемая Валя! Вы, застрахованное лицо, поэтому нет никакой разницы, какой был трудовой договор, в какой форме б/л. Оформление б/л должны были произвести по последнему месту работы и представить в ФСС РФ, но работодатель отказался это сделать. Поэтому Вы имеете право непосредственно лично обратиться в ФСС РФ. Удачи!

20.11.2017, 13:54
Оценка автора вопроса:
....

Юридические услуги в Чита

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских