Вопрос о возможности начисления декретных выплат за 2012 и 2013 годы при повторном уходе в декрет в 2018 году

Вопрос №13492004 из г. Чита
опубликован 20.11.2017, 16:40
Работаю в организации с 2008 г. В 2014 ушла в декрет. Вышла в 2017 в июле. Если в 2018 уйду опять с декрет. Могут ли быть декретные насчитаны по 2012 и 2013 г?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, согласно законодательство есть возможность замены одного периода рабочего времени для расчета отпускных по беременности и родам на другой и это производится по ВАшему заявлению, и соответственно выбирается тоит, где средний заработок ВЫШЕ.

ДЛя этого Вам ненобходимо в обратиться бухгалтерию Вашей организации!

ЗДОРОВЬЯ ВАМ!

20.11.2017, 16:57
Оценка автора вопроса:
Спасибо, все понятно!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 17 минут

Юридические услуги в Чита

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских