Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Ирина

Задано вопросов 9, из них VIP - 0

Новокуйбышевск, 23.11.2017, 10:32

Отказ в выплате больничного - законность требования флюорографии при уходе за ребенком

Вопрос №13507536 из г. Самара
опубликован 23.11.2017, 10:32

Есть вопрос! Я сейчас нахожусь на больничном по уходу за ребёнком (3 г) начальник говорит что не выплатит больничный по потому что я не смогла принести флюраграфию. Я её прошла. Но принести не могу пока. Законно ли это? Я ведь официально трудоустроена. Мне грозят не допустить до работы. И оформить без содержания. Больничный лист я им предоставлю как только выпишут. Спасибо.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кугейко Анжела Сергеевна

Юрист Челябинск, стаж 25 лет

4.4 53296 отзывов

Здравствуйте,

Ваша флюрография к больничному листу не имеет никакого отношения и задерживать оплату заработной платы вам таким образом не имеет права

Желаю Вам удачи и всех благ!

23.11.2017, 10:39

Спасибо за грамотный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Татарчук Лидия Николаевна

Юрист из города Петрозаводск

4.8 719 отзывов

Добрый день! Это незаконно. Если вы приносите больничный, вам обязаны его оплатить. А если у вас есть требование обязательного медосмотра, а вы не прошли - вас могут отстранить от работы.

23.11.2017, 10:34

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Ирина

Автор вопроса

0 отзывов

Спасибо! То есть больничный и отстранение друг на друга не могут влиять?! И на какую статью я могу опереться если мне не выплатят по больничному? Спасибо.

23.11.2017, 10:38

Спросить юриста

Кугейко Анжела Сергеевна

Юрист из города Челябинск, стаж 25 лет

4.4 53296 отзывов

Здравствуйте,

Больничный лист и отстранение от работы на друг друга никак не влияет, ... если работодатель добровольно не выплачивает пособие по нетрудоспособности, можно обратиться в суд

Желаю Вам удачи и всех благ!

23.11.2017, 10:40

Спросить юриста

Татарчук Лидия Николаевна

Юрист из города Петрозаводск

4.8 719 отзывов

Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"

п.1.ст.15 1. Страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

23.11.2017, 10:44

Спросить юриста