Опасности предоставления личных данных работодателю - советы и юридическая оценка
25.11.2017, 13:51 • г. Элиста
Добрый день! Устраиваюсь по совместительству, работодатель запрашивает сканы паспорта, ИНН, Снилс и номер карты для зачисления зарплаты. Опасно ли это с юридической точки зрения? И чем опасно?
Добрый день, уважаемая Екатерина
Да все правильно работодатель же должен вас оформить и платить куда то зарплату, боитесь оформите новую карту
.
Удачи вам и вашим близким!
Абсолютно ничем не опасно передача работодателю сканов документов как правило все работодатели требуют копии паспорта, СНИЛС и свидетельство об ИНН. Так что можете спокойно передавать, это исключительно В ваших интересах.
Здравствуйте! Нет ничем не опасно. Работа по совместительству такая же работа как и основная и на нее распространяются все нормы трудового законодательства. Удачи и всего доброго.
Здравствуйте. Ничего опасного нет, работодатель будет вам перечислять денежные средства на карту. Для устройства на работу всегда требует паспорт, ИНН и СНИЛС. Это необходимые документы, даже если устраиваться по совместительству.
Уважаемая Екатерина. Это совершенно не опасно, потому что эти документы действительно требуются если вы оформляетесь на работу.
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 453 Поиск Регистрация