Как оформить уход за инвалидом-ребенком в трудовой книжке?
опубликован 03.12.2017, 15:26
Здравствуйте, у меня ребенок инвалид, ему 1.5 года, я увольняюсь с работы и оформляюсь по уходу за ним, какая запись должна будет написана в трудовой, чтобы не прервался стаж, отрабатывать должна я две недели или нет?
Наталья, здравствуйте! Отдельной такой статьи увольнения нет. Это общая норма увольнения по собственному желанию. Уведомляете работодателя за две недели. Сам работодатель имеет право Вас уволить раньше. Удачи Вам!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Критерий непрерывности стажа в действующем законодателсьвте отсутствует. Увольняться будете по собственному желанию, других оснований для увольнения в Вашей ситуации ТК РФ не предусмотрено.
После увольнения можете оформить уход за ребенком-инвалидом. Будете получать компенсационную выплату 5500 руб., период ухода войдет в страховой стаж.
Юристы ОнЛайн: 66 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Как уволиться с работы, имея 4 детей и условие отработки 2 недель?
Возможно ли сразу устроиться на другую работу, если увольняюсь по уходу за ребенком до 14 лет
Вопросы оформления увольнения по собственному желанию в трудовой книжке и сроки ее выдачи
Могу ли я не отрабатывать две недели после увольнения
Я увольняюсь, надоли мне отрабатывать 2 недели или сколько надо отрабатывать?
Отпуск по уходу за ребёнком - нужно ли отрабатывать две недели при увольнении?
Увольняюсь с работы по уходу за ребенком до 14 лет. Какая запись в трудовой книжке должна быть.
Как сохранить медицинский стаж при работе на другой должности?
Моей дочери через год будет 14 лет, мой трудовой стаж составляет 19 лет, я увольняюсь с работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут