Перенос выходного дня на 5 ноября - как оплачивается рабочий день?

Вопрос №13563590 из г. Самара
опубликован 04.12.2017, 17:10

При 5 дневной рабочей неделе. 4 ноября переносится правительством на 5 ноября вых. днем. В графике у нас он стоит рабочим днем. Как должен этот день оплачиваться?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ниманов Борис Игоревич

Юрист Москва

4.9 54 отзывa

Добрый день!

Если Вы говорите, про 2018 год, то при 5-дневной рабочей неделе 5 ноября не может быть рабочим днем, так как Правительством уже утверждены рабочие и нерабочие дни.

Если все-таки такое имеет место быть, то согласно нормам ТК РФ работникам, получающим оклад (должностной оклад), - в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени.

Это если Вы на окладе, если работа сдельная, то не менее чем по двойным сдельным расценкам

04.12.2017, 17:21

ответ не понятен

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 37 лет
Первый ответ получен через 11 минут

Сопко Валерий Карлович

Юрист из города Кривой Рог, стаж 37 лет

4.9 12078 отзывов

Добрый день, Если данный день установлен как праздничный день, то он должен быть оплачен в двойном размере. Не для всех категорий работников рабочий день переносится на другой рабочий день. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

04.12.2017, 17:54

Спросить юриста