В ваши обязанности входит не торговать просроченным товаром! За продажу просроченного товара вас могут привлечь к дисциплинарной ответственности - Ваш работодатель. А Роспотребнадзор, в случае выявления-наложить административный штраф.

Если вас принуждают торговать просроченным товаром, угрожающим жизни и здоровью населения, и заставляют платить за просрочку.

Вам надо обратиться в жалобой в Роспотребнадзор, в гос. инспекцию труда. И подать заявление работодателю - руководителю. Руководитель Вам может дать письменный ответ или вообще не отвечать достаточно росписи в копии заявления или номер исходящего подтверждающий Ваше обращение.

06.12.2017, 08:52

Спасибо за объяснение!

Задать вопрос юристу

7 юристов дали 7 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Еркаев Сергей Сергеевич

Юрист из города Рязань, стаж 7 лет

4.7 48673 отзыва

Доброго времени суток!

Нет, такой обязанности в рассматриваемой ситуации у предпринимателя нет

Всего доброго, желаю удачи!

06.12.2017, 07:36

Спасибо за дельный совет!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

---Здравствуйте, ничего он вам не должен давать, это только его дело как и кому устанавливать скидки или не устанавливать и тем более по опту. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

06.12.2017, 07:37

Спасибо, все понятно!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Семенов Андрей Федорович

Юрист из города Тольятти, стаж 20 лет

4.5 13836 отзывов

Вы должны платить штраф если купили товар и не вовремя рассчитались за него согласно условиям договора купли продажи. Также существует штраф за продажу продуктов с истекшим сроком годности.

06.12.2017, 07:37

Спасибо, Вы мне очень помогли!

Спросить юриста

Деревянко Станислав Юрьевич

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 11 лет

4.5 61288 отзывов

Доброго вам времени суток. В Данном случае такой Обязанности у предпринимателя не имеется. Желаю удачи вам в решении вашего вопроса.

06.12.2017, 07:42

Спасибо за вашу работу!

Спросить юриста

Садыков Ильдар Фанисович

Юрист из города Казань, стаж 5 лет

4.9 40167 отзывов

Трудовым законодательством такой проценты явно не предусмотрен. Так что этот вопрос регламентируется исключительно трудовым договором. Удерживать денежные средства за просрочку работодатель не имеет права. А вопрос о мотивации за найденную просрочку должен разрешаться трудовым договором.

06.12.2017, 07:46

Спасибо за понятный ответ!

Спросить юриста