В течении скольки дней работодатель должен рассчитать больничный лист (нетрудоспособность по беременности и родам)?.

Вопрос №1358012 из г. Мурманск
опубликован 29.07.2011, 10:59
В течении скольки дней работодатель должен рассчитать больничный лист (нетрудоспособность по беременности и родам)?. Если у меня декрет с 08 августа.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Он обязан выплатить Вам пособие по беременности и родам в день, ближайший для выплаты зарплаты, который определен в организации. Если этот день трудовым договором не определен - то исходим из того, что зарплата должна выплачиваться не реже, чем 1 раз в 15 дней. есть - максимум 15 дней с момента передачи закрытого больничного листа.

29.07.2011, 11:24
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 24 минуты

Юридические услуги в Мурманск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских