Вопрос Татьяны - Могу ли я взять отпуск и сколько дней, работая в детском саду с августа 2009 года, находившаяся в отпуске с 17 июля 2017 по 28.08.2017 и собирающаяся в декрет с
Вопрос №13599043
из г. Шадринск
опубликован 11.12.2017, 21:39
опубликован 11.12.2017, 21:39
Я работаю с августа 2009 в детском саду, в отпуске была с 17 июля 2017 по 28.08.2017 сейчас беременна и собираюсь в декрет с 12 февраля 2018 г. Могу ли я взять отпуск и сколько дней
Татьяна.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Можете взять основной отпуск - не менее 28 календарных дней, так как это позволяет закон-ст. 260 Трудового кодекса Российской Федерации.
11.12.2017, 21:43
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
А если я потом уволюсь после декретного отпуска, я не останусь должна.
13.12.2017, 10:03
Похожие вопросы
Какие года учитываются при расчете декретных выплат - определение периода для третьего декретного отпуска.
Какие годы могут быть учтены для расчета декретных выплат?
Каковы мои права на отпуск перед уходом в декрет и можно ли взять его авансом?
Сколько дней отпуска осталось за 2019 год и остались ли неотгуленные дни?
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
Посоветуйте, как разрешить ситуацию с отпуском, назначенным без моего согласия
Вопрос о возможности взятия оставшихся дней отпуска в детском саду
Возможен ли отпуск на 28 дней для сотрудника, уходящего в декрет в конце февраля 2014 года?
Возможность взять отпуск перед декретным отпуском и в середине ноября - рассмотрим вопрос
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут