Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Ольга

Задано вопросов 35, из них VIP - 0

Чита, 16.12.2017, 07:05

Ущемление прав работника - куда обратиться при неправомерных действиях главбуха?

Вопрос №13620064 из г. Чита
опубликован 16.12.2017, 07:05

Из-за ошибки компьютера бухгалтерия не правильно начислила алименты по исполнительному листу, в течении 6 мес главбух, не поставив в известность работника, производила удержание произвольной фиксированной суммы, заручилась несуществующим документом из службы судебных приставов. В настоящее время у работника имеется справка об отсутствии задолженности по исполнительному листу. В результате неправомерных действий главбуха работник в течении месяца остался без зарплаты. Куда жаловаться. Трудовая инспекция, прокуратура, мировой суд?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шевченко Ольга Павловна

Адвокат Пермь

4.8 79795 отзывов

Вам следует обратиться в прокуратуру, трудовую инспекцию если имеет место нарушение ваших законных прав и интересов. Жалобы можно составить в произвольной форме.

16.12.2017, 07:08

Спасибо, все понятно!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Еркаев Сергей Сергеевич

Юрист из города Рязань, стаж 7 лет

4.7 48673 отзывa

Доброго времени суток!

В рассматриваемой ситуации обратитесь с жалобой в ГИТ (труд. Инспекция) и в прокуратуру

Всего доброго, желаю удачи!

16.12.2017, 07:09

То что нужно. Спасибо!

Спросить юриста

Лошкарева Ирина Владимировна

Юрист из города Красноярск, стаж 15 лет

4.9 2485 отзывов

Доброго времени суток! В данном случае однозначно обращайтесь в инспекцию по труду, также можете в органы прокуратуры. Советую подать жалобу через сайт соответствующей структуры, то есть не выходя из дома. Всего Вам хорошего.

16.12.2017, 07:11

Благодарю Вас!

Спросить юриста

Садыков Ильдар Фанисович

Юрист из города Казань, стаж 5 лет

4.9 40167 отзывов

В такой ситуации можно пожаловаться как в районную прокуратуру, так и в Государственную инспекцию труда, так и признать действия работодателя незаконными через районный суд.

16.12.2017, 07:14

Спасибо за помощь!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Ущемление прав работника - куда обратиться при неправомерных действиях главбуха?

Юридические услуги в Чита

Похожие вопросы