ПОДСКАЖИТЕ К ЧЕМУ РЕАЛЬНО ГОТОВИТЬСЯ И, КАК И КУДА ОБЖАЛОВАТЬ.
Вопрос №1369169
из г. Санкт-Петербург
опубликован 11.08.2011, 11:21
опубликован 11.08.2011, 11:21
Помогите, пожалуйста, советом! Я сотрудник МВД, попала под сокращение должности, с 01.07.11 за штатом. Писала перед майским своим отпуском заявление о заочном прохождении аттестации, с результатами ее не ознакомлена, за содержание не расписывалась. Вакантных должностей мне кадры не предлагают, потому что их попросту нет для ст.лейтенанта в возрасте 40 лет с выслугой в МВД 8 лет. Сокращаться не хочу и сейчас взяла больничный. Кадры ничего вразумительного не говорят и никуда не вызывают. Самостоятельный поиск места по другим УВД С-Пб результатов не дал, везде и своих девать некуда. ПОДСКАЖИТЕ К ЧЕМУ РЕАЛЬНО ГОТОВИТЬСЯ И, КАК И КУДА ОБЖАЛОВАТЬ. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Екатерина Игоревна, добрый день! Пока Вы находитесь на больничном, уволить Вас права не имеют.
Уведомить об увольнении по сокращению Вас обязаны не позднее, чем за два месяца до увольнения, и на это период могут вывести в распоряжение органа ВД.
Что касается аттестации, то, как я поняла, Вы дали согласие на проведение аттестации в Ваше отсутствие, но с результатами, конечно, Вас должны уведомить, под роспись. Если будете не согласны, то можете подать соответствующий рапорт на имя нач. органа ВД.
При увольнении прохождение аттестации не обязательно (Приказ МВД РФ № 135).
Если не согласны с тем, что Вас сокращают, то, конечно, у Вас есть право в течение одного месяца со дня вручения Вам приказа об увольнении обратиться в суд. Бремя доказывания невозможности дальнейшего использования Вас на службе лежит на представителе МВД.
Также советовала бы Вам обратиться к очному юристу. Некоторые нормы ТК РФ распространяются и на сотрудников ОВД, и, может, есть основания остаться на службе, то есть, может, Вы подходите под те категории сотрудников, которые не подлежат увольнения по инициативе руководства..
Удачи Вам!
С уважением,
Харченко О.В.
11.08.2011, 11:54
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 32 минуты
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможности понижения государственного гражданского служащего после аттестации, при отсутствии вакантных должностей
Представление о том, что ждать после уведомления о сокращении штатов перед отпуском по БиР
Возможно ли оспорить решение руководителя о сокращении должности в трудовой инспекции или суде
Сокращение штатов в МВД - пройденная аттестация не гарантирует сохранение должности
Сокращение штатов МВД - порядок выплат денежного довольствия при сокращении должности согласно ФЗ
Государственное учреждение готовит новое штатное расписание с сокращением должностей
Принятый на должность стажера МЧС стал жертвой сокращения штатов - возможен ли его увольнение?
Сейчсас проходит аттестация, мне говорят что будет несоответствие по должности
Возможно ли отказаться от прохождения внеочередной аттестации при сокращении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут