Сотруднику грозит ответственность за неуплату подотчетных денег - что делать в такой ситуации?

Вопрос №13712893 из г. Вологда
опубликован 11.01.2018, 22:46

Question

Возникла вот какая ситуация: Организация выдавала деньги подотчет, переводя их по безналичному расчету на карту сотрудника, за которые сотрудник, не предоставлял отчетности и нигде не расписывался. Бухгалтерия каким то образом это закрывала.
За тем организация становится банкротом, но до этого момента, делает договор переуступки долга на другую организацию, на ту сумму, которая накопилась с подотчетных денег. Т.е. получается, подотчетные деньги выдала бухгалтерия, но не закрыла их.
Сейчас сотруднику приходит письмо от конкурсного управляющего, о том, что он якобы должен вернуть эти деньги предприятию-банкроту. В бухгалтерии же ему сказали, что все они закрывали и ему нечего боятся.
 Все деньги, которые ему переводила организация подотчет, уходили на ее нужды. 
Что грозит сотруднику? Что делать сотруднику в такой ситуации?

Максимов Максим Владимирович · Accepted Answer

Конкурсный управляющий может взыскать деньги через суд, если нет договоров между сотрудником и организацией, которые имеют экономический смысл для сторон. Больше похоже на схему по уходу от налогов и суд, не будет особо вникать в подробности и примет сторону КУ

"Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 05.12.2017)

КонсультантПлюс: примечание.

Разрешение споров о неосновательном обогащении (Информационное письмо Президиума ВАС РФ от 11.01.2000 N 49).

""ГК РФ Статья 1102. Обязанность возвратить неосновательное обогащение

Позиции высших судов по ст. 1102 ГК РФ ">>>"

""1. Лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.

2. Правила, предусмотренные настоящей главой, применяются независимо от того, явилось ли неосновательное обогащение результатом поведения приобретателя имущества, самого потерпевшего, третьих лиц или произошло помимо их воли.

" Открыть полный "

Сотруднику грозит ответственность за неуплату подотчетных денег - что делать в такой ситуации?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Похожие вопросы

Ответственность организации за удержание подотчетной суммы при увольнении сотрудника без соответствующего распоряжения (приказа)

Как бухгалтерия предприятия должна выдавать расчетные листки сотрудникам в удаленных подразделениях?

Как вернуть подотчетные деньги, когда сотрудник уволился и не ознакомлен с приказом?

Бухгалтерия требует отчет от сотрудника по получению денег на хозяйственные расходы - правомерно ли?

Сотруднику требуют вернуть деньги после увольнения - ошибочный перевод или обман?

Как правильно отделу кадров поступить в данной ситуации.

Как сохранить места в бухгалтерии и ревизионном отделе для декретников в сложившейся ситуации?

Сотруднику 60 лет - может ли бухгалтерия перевести ему крупную сумму подотчетных средств?

Компания изменяет основание иска после отказа сотрудника, сославшегося на истечение срока исковой давности

Может он требовать возместить ту сумму т.к дал рекизиты другой карты?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59