Правомерны ли действия Работодателя и как мне поступить?
Вопрос №13713396
из г. Лисаковск
опубликован 12.01.2018, 02:51
опубликован 12.01.2018, 02:51
Здравствуйте. 3 октября 2017 я устроилась на работу в городскую школу. Работодатель обещал 27 часов недельной нагрузки. При этом еще ждал один месяц, пока отработаю в прежней сельской школе, из которой уволилась 2 октября из-за маленькой недельной нагрузки. Т. е перерыва в трудовом стаже нет. У меня высшая квалификационная категория высшего уровня образования, педстаж 18 лет. При трудоустройстве был назначен испытательный срок три месяца и недельная нагрузка 23 часа (вместо обещанных 27). По неизвестным причинам с первых дней работы оказалась под психологическим прессингом со стороны администрации школы. Поняла, что с условиями труда не согласна и предупредила администрацию в ноябре в устной форме, что по окончании учебной четверти хотела бы уволиться по окончании испытательного срока. (он истекал 2 января, в праздничный день) 21 декабря директор подписала заявление об увольнении с 29 декабря (30, 31, 1, 2 января были выходными днями), в последний день четверти, уведомив, что расчетные мне не положены, и в заявлении об ульнении нужно писать "без выплаты компенсации". Я написала. Могла ли я получить компенсацию? Правомерны ли действия Работодателя и как мне поступить?
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 464 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
422
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
714
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 133
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
242
отзыва
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 736
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Находка
Ким А.С.
5
12
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Лисаковск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Восхождение по карьерной лестнице - от перемены школы к полной ставке - история учителя русского языка
Окончание учебного года - положен ли отпуск для работника с 30-летним стажем в школе, который был уволен и принят замом?
Администрация предлагает перевестись воспитателем - правомочно ли это требование?
Вычет из зарплаты преподавателя за пропущенные занятия ученика - правомерен?
Правомерность действий директора - снятие педагогической нагрузки без письменного согласия и сотрудника с недостатком часов
Право преподавать английский язык без прохождения курсов по Фгос - действия администрации школы
Запрос администрации на написание заявления о сокращении учебной нагрузки и его возможные последствия
Ограничение педагогической нагрузки в детской школе искусств - законность и перспективы изменений
Верхний предел учебной нагрузки - анализ положенных часов и действия администрации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут