Работодатель отказался выдать спецодежду, работать не в чем. что делать.

Question

Блинов Артём Евгеньевич · Accepted Answer

Уважаемая Наталья!

Если по закону работодатель обязан Вам выдать спецодежду, но не делает этого, рекомендую следующее:
Если без спецодежды работать запрещено - приостановите работу или выполняйте те обязанности, которые можно осуществлять без спецодежды и обязательно уведомьте в письменном виде непосредственного начальника (также профсоюз, если есть и т.п.). В случае его бездействия - уведомьте его начальника и т.д. пока вопрос не будет решен.
Если с работодателем вопрос урегулировать не удалось - Вы вправе обратиться в трудинспекцию и прокуратуру с заявлением о нарушении Ваших трудовых прав, но работать у данного работодателя, скорее всего, будет проблематично психологически.

С уважением, Блинов А.Е.

Демидов Ростислав Алексеевич · Answer

Наталья, добрый день. В соответствии со ст.212 Трудового кодекса РФ одной из обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда является приобретение и выдача за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.

Согласно части 4 статьи 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях необеспечение работников средствами индивидуальной защиты - влечет наложение административного штрафа на юридических лиц - от ста тридцати тысяч до ста пятидесяти тысяч рублей.

Намекните вашему работодателю, что он может быть привлечен к административной по указанной выше статье.

Если реакции не последует, то жалуйтесь в вашу региональную Трудовую инспекцию.

Работодатель отказался выдать спецодежду, работать не в чем. что делать.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Юридические услуги в Курск

Похожие вопросы

Судья говорит, что работодатель обязан компенсировать затраты на спецодежду, но работодателю не выгодно - что делать?

Уволенный работник столкнулся с проблемой несдачи спецодежды

Правомерные требования по стирке и сдаче б/у спецодежды при трудоустройстве и увольнении

Правила по учету и возврату спецодежды при увольнении работника

Дискриминация или экономия? Мужская спецодежда для женщин на работе вызывает неудобства

Вопросы о спецодежде - обязанности работодателя и права сотрудника

Не получаю спецодежду на предприятии в течение нескольких лет - как получить компенсацию за просроченные годы?

Работодатель не выполняет обязанность по выдаче спецодежды - что делать электрику на производственном участке?

Работодатель против возврата спецодежды и категорично настроен на удержание стоимости спецодежды из зарплаты мужа.

Могут ли вычесть стоимость спецодежды из зарплаты при увольнении, если она почти не использовалась?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59