Ребенку 1 год и 7 мес. Имею ли я право на 1 час для его кормления при выходе на работу?
опубликован 22.08.2011, 20:45
Нет не имеете такого права.
Трудовой кодекс РФ - Статья 258. Перерывы для кормления ребенка
Работающим женщинам, имеющим детей в возрасте до полутора лет, предоставляются помимо перерыва для отдыха и питания дополнительные перерывы для кормления ребенка (детей) не реже чем через каждые три часа продолжительностью не менее 30 минут каждый.
По заявлению женщины перерывы для кормления ребенка (детей) присоединяются к перерыву для отдыха и питания либо в суммированном виде переносятся как на начало, так и на конец рабочего дня (рабочей смены) с соответствующим его (ее) сокращением.
Перерывы для кормления ребенка (детей) включаются в рабочее время и подлежат оплате в размере среднего заработка.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 35 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ижевск
Похожие вопросы
Неполная рабочая неделя и оплата часов кормления - как сохранить зарплату и пособие
Кормление ребенка в декретном отпуске и право полицейского на перерывы - что говорит закон?
Вопрос о праве на увеличение обеденного перерыва для кормления ребенка до 1,5 года при работе с сокращенным графиком
Положены ли еще какие то льготы до достижения ребенком 1.5 года?
Права работника в отпуске по уходу за ребенком и условия работы суточной медицинской сестры
Каково время на кормление при выходе на неполный рабочий день?
В неделю) и на сколько на пол часа, или как расчитать, новый ТК РФ говорит об одном часе в день на кормление ребенка до 1,5 лет.
Возможен ли отказ в выходе на работу из декрета с ребенком 1 год?
Ограниченное время для кормления ребенка - почему военнослужащим-женщинам не предоставляется возможность?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут