Штрафы на зарплату и недополучение премии - как это влияет на мою зарплату? Есть ли доплата за работу в ночное время?

Вопрос №13826677 из г. Москва
опубликован 05.02.2018, 19:06

Моя официальная зарплата составляет 22.500 получила расчёт 14.000, сказали что у меня штраф, меня интересует могут ли штрафовать на зарплату, или штраф это отсуцтвие премии? И работая в ночное время разве ночь не оплачивается дороже?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Королев Юрис Вагизович

Адвокат Москва, стаж 7 лет

4.6 6472 отзывa

Работодатель без вашего согласия может из зарплаты удерживать только подоходный налог (13%) и вычеты по исполнительным листам.

Все остальные удержания производятся с Вашего письменного согласия.

В трудовом договоре и Коллективном договоре указываются все надбавки и премии. Никаких штрафов в трудовом договоре быть не должно.

Ночное время также оплачивается в повышенном размере исходя из заключенных договоров.

Статья 154. Оплата труда в ночное время

Каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Минимальные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором.

05.02.2018, 19:28

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 16 минут

Киселева Ольга Григорьевна

Юрист из города Москва, стаж 7 лет

4.9 2118 отзывов

Доброго времени!

Мария, по трудовому договору какая зп установлена? Если 22500 р., то работодатель не имел права удержать ни каких штрафов, это прямое нарушение, можно смело писать иск в суд и взыскать по мимо удержанных средств, компенсацию морального вреда и судебные расходы, но сначала нужно обратиться с мотивированной претензией к работодателю!

Уточните размер зп по трудовому договору!

Буду рада помочь в решении вопроса!

05.02.2018, 19:23

Спросить юриста