Необходимость отдыха в ночные часы для консьержа, работающего 24 часа в жилом доме

Здравствуйте уважаемый посетитель сайта!

При стандартном 8-часовом рабочем дне работнику предоставляется 1 перерыв на обед и отдых, соответственно, при 24-часовом рабочем дне таких перерывов должно быть 3.

Если работодатель не может предоставить работнику возможность покинуть рабочее место и использовать время отдыха на свое усмотрение, то время приема пищи и отдыха будет входить в рабочее.

По порядку:

1. "Не сокращается продолжительность работы (смены) в ночное время для работников, которым установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, а также для работников, принятых специально для работы в ночное время, если иное не предусмотрено коллективным договором." (Статья 96 ТК РФ)

2. "В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается" и "На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время." (ст. 108 ТК РФ)

3. "Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть менее 42 часов." (ст. 110 ТК РФ)

Суммировав, получаем, что если Вы были приняты на суточную работу Консьержем, то работодатель обязан предоставить Вам время для отдыха и приема пищи от 30 мин. до 2 часов. Конкретное время указано в локальных актах организации.

И в течение недели у Вас должно быть как минимум два выходных подряд.