Как написать заявление об увольнении без отработки срока из-за необходимости начать новую работу срочно
опубликован 15.03.2018, 21:51
Хочу уволиться с одной работы, устроиться на другую. Заставляют отрабатывать 2 недели, а на новой работе не могут ждать. Как написать заявление, чтобы не отрабатывать.
Здравствуйте!
Для того, чтобы расторгнуть ТД. до истечения 2-ух недельного срока с момента подачи заявления об увольнении, у Вас должны быть уважительные причины, по которым Вы, объективно не можете продолжать работать эти 2 недели. К ним относятся: болезнь, которая мешает Вам продолжать трудовую деятельность, нарушение работодателем норм трудового законодательства, переезд в другой город, уход за ребенком до 14-ти лет или за ребенком-инвалидом до 18 лет, уход за больным членом семьи, избрание Вас на должность замещаемую по конкурсу и т.д. Либо по соглашению сторон. Если работодатель не согласен и у Вас нет уважительных причин, то работать эти 2 недели придется.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Как уволиться с текущей работы и сохранить новое место работы?
Как решить ситуацию, когда есть желание уволиться со старой работы, но на новой меня ждать не будут
Как уволиться со старой работы без отработки в один день?
Я собираюсь просто прогуливать работу, так как трудовой на работе по совместительству нет.
Как поступить, если нашла хорошую работу, но начальство на старом месте работы требует отработать две недели?
Как уволиться после двух дней работы и избежать отработки двух недель - советы и правила написания заявления на увольнение
Как уволиться с работы, если новое место уже ждет, но начальник требует 2-недельного уведомления?
Как уволиться с работы без проблем и мешающих 2 недель отработки?
Возможно ли написать заявление на отпуск с последующим увольнением, если хочу уволиться преждевременно?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут