Угроза увольнения за отказ делать снежные фигуры на Новый год - как справиться с тяжелым физическим и моральным бременем?

Вопрос №13995664 из г. Тюмень
опубликован 17.03.2018, 08:09
Здравствуйте, каждый год мне угрожают увольнением если я откажусь делать снежные фигуры на новый год. Работа это довольно тяжёлая в физическом плане, а иногда и в моральном, приходилось даже оставлять больного ребёнка с бабушкой и ехать в командировку и несмотря на мороз 50 градусов минус. После очередных снежных поделок у меня в буквальном смысле скрутило спину. Вот уже около трёх месяцев тяжелее сумки поднять не могу, работаю помаленьку, ставлю уколы справляюсь, а куда деваться - двое детей, дом большой (немалые платежи ЖКХ и электричество) ипотека. А новый год наступит быстро и как противостоять начальству, которому всё равно что у тебя случилось я незнаю. Помогите, пожалуйста.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день.

Работодатель не вправе требовать от работника выполнения работы, не предусмотренной трудовым договором.

Трудовой кодекс РФ

Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором

Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором.

Поэтому если в следующий раз вас будут заставлять выполнять указанную вами работу, обращайтесь с соответствующим заявлением в трудовую инспекцию и/или прокуратуру.

17.03.2018, 12:24
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Здравствуйте.

А на больничный уйти не пробовали?

Чего Вы мудрите то?

Знаете ведь, когда срок на фигуры наступает. В поликлинику и на больничный с Вашей дорсопатией.

17.03.2018, 08:14
Оценка автора вопроса:
спасибо...просто не с моими платежами уходить на больничный)

Возьмите справку с больницы, что у Вас (какой там диагноз вам поставили: грыжа позвоночника, ущемление и т.д.) и Вам противопоказана работа с поднятием тяжести, на холоде и т.д.

Если Вам так нужна эта работа, но не хотите фигурок лепить, отказывайтесь, пусть увольняют, раз угрожают, а вы через суд сможете восстановиться. А может, если Вас уволят, оно будет к лучшему. Ведь на этой работе свет клином не сошелся, найдете другую. Поверьте, здоровье стоит дороже, Вы уже и так спину на всю жизнь надорвали, а что будет дальше с Вами? Найдите другую работу и уйдите сами, пока до Нового года далеко.

17.03.2018, 08:19
Оценка автора вопроса:
Благодарю за потраченное время!

Юридические услуги в Тюмень

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских