Как защититься от увольнения без официального документа о закрытии организации?
опубликован 20.03.2018, 09:27
Такой вопрос, а если нет официального документа о закрытии организации, я не буду писать заявление по собственному желанию, точка закроется, меня не могут уволить за прогул, т.к.если жаловаться на них сейчас в трудовую инспекцию, у меня нет подтверждения что меня заставляют написать заявление, они могут сказать что я все придумала.
Когда точка зактоется, обратитесь к работодателю с вопросом, куда, по какому адресу выходить на рабочее место.
Напишите в свободной форме служебную записку и вручите работодателю под роспись или направьте почтой с описью вложения с прсьбой предоставить возможность выходить на работу и указать адрес. Если руководитель не уведомит Вас об изменении адреса рабочего места, уволить за прогул не сможет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 28 минут
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 453 Поиск Регистрация