Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Ужур, 21.09.2011, 04:46

Я уехала в краевую больницу предупредив начальника но не написала заявление приехав через 2 недели мне сказали

Вопрос №1401817 из г. Ужур
опубликован 21.09.2011, 04:46
Я уехала в краевую больницу предупредив начальника но не написала заявление приехав через 2 недели мне сказали что я не работаю больше здесь на вопрос каким числом писать заявление шеф мне ответил в день ревизии я всё же написала заявление передала через напарницу прошло ещё 2 недели теперь начальник говорит что заявление моё не видел меня не видел и если я не подпишу накладные за месяц что я не работала он уволит меня по статье оставление рабочего места правомерно ли это и как мне себя защищать.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Екатерина.

В описанной ситуации действия работодателя неправомерны, т.к. расторгнуть с Вами трудовой договор по своей инициативе (иными словами - уволить за прогулы) работодатель может лишь в случае отсутствия уважительных причин отсутствия на рабочем месте. Причем, отсутствие уведомления работодателя об этом каким-либо фактором, влияющим на его права, не является, главное - уважительность причин отсутствия работника на рабочем месте.

21.09.2011, 06:20
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 1 час

Юристы ОнЛайн: 19 из 47 462 Поиск Регистрация

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских