Лишение стимулирующих выплат на работе - правомерно ли это в моей ситуации?
Вопрос №14065844
из г. Севастополь
опубликован 03.04.2018, 21:09
опубликован 03.04.2018, 21:09
В феврале мне был вынесен выговор на работе, в следствие чего я был лишен стимулирующих выплат. За февраль. Но за март меня их тоже лишили. Насколько это правомерно?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый вечер!
Вынесению дисциплинарного взыскания предшествует процедура проведения служебной проверки в ходе которой, согласно ТК РФ, кроме прочего, у вас отбирается объяснение по факту допущенного нарушения трудовой дисциплины. Если же в марте в отношении вас служебных проверок не проводилось, дисциплинарных взысканий работодатель вам не объявлял, премии вас лишили незаконно.
Можете обжаловать решение работодателя в государственную инспекцию труда либо в прокуратуру.
Удачи Вам!
03.04.2018, 21:21
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 12 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Севастополе
Помощь в восстановлении на работе
21
Обжалование дисциплинарного взыскания
21
Составление должностных инструкций
20
Судебное представительство
20
Составление претензий в трудовую инспекцию
20
Взыскание заработной платы
20
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
20
Взыскание невыплаченной заработной платы
20
Оспаривание незаконного увольнения
20
Изменение оснований увольнения
19
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
19
Привлечение сотрудников к ответственности
19
Похожие вопросы
Нарушение должностных обязанностей в феврале привело к лишению 50% премии в марте - правомерное решение?
Почему новый сотрудник не получил полную зарплату по испытательному сроку?
Вынесение взыскания и лишение стимулирующих надбавок - как мои обязанности изменились после августа 2013 года?
Почему мне не пришло пособие в феврале до 1,5, а в марте пришло 3 марта, только за март, а за февраль не было...
Потеря стимулирующих выплат - незаконное лишение или правомерность действий работодателя?
Вопрос - Когда мне положен следующий отпуск после первого, который был в январе-феврале 2015 года?
Вопрос о лишении ежемесячной премии за март из-за дисциплинарного взыскания в феврале - правомерное решение работодателя?
На работе медсестры - получила выговор и риск лишения стимулирующих выплат
Неправильная выплата пособия по уходу за ребенком - что делать и можно ли воспользоваться этими деньгами?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут