В нашей местности объявили ЧС в связи с паводком, нужно ли писать на работе заявление без сохранения заработной платы?
опубликован 04.04.2018, 08:36
Здравствуйте! Вообще-то Чрезвычайное Положение имеет право объявлять только Президент Российской Федерации. Это так? Или у вас не очень масштабный паводок? Но все равно это неприятность. Могу вас успокоить тем, что вы на работе не должны писать никаких заявлений! Вам обязаны выплачивать среднемесячную зарплату до окончания паводка и восстановления производственного режима. Когда вы выйдете на работу, вам будет выплачиваться положенная вам зарплата. А у начальства можете спросить, сколько вам будут выплачивать во время паводка? Начальник поймет, что вы в курсе и не обойдет вас законными выплатами.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 34 минуты
Уважаемая Оксана! Такое заявление писать не надо. Работодатель в связи с ЧС напишет такой приказ - самостоятельно без вашего участия.
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Возможно ли взять безоплатный отпуск более 20 дней после основного отпуска для преподавателя учебного заведения?
Меня заставляют написать заявление без сохранения зарплаты - что делать?
Они заставляют меня писать заявление без сохранения заработной платы.
Нас заставляют на работе писать заявление бес сохранения заработной платы, что в этом случае надо делать?
Влияет ли писать заявление о предоставлении выходных дней без сохранения заработной платы на стаж работы при вахтовом
Меня поставили перед фактом писать заявление без сохранения заработной платы.
Как заранее написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы и есть ли право на отказ ветерану Боевых действий?
Что делать, если начальник требует написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы при отсутствии работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут