Приостановлена выплата алиментов пенсионеру - что делать с исполнительным листом?

Вопрос №14076830 из г. Москва
опубликован 06.04.2018, 14:52
Добрый день! Приостановлена выплата алиментов по исполнительному листу с места работы плательщика алиментов (плательщик - пенсионер). Должен ли работодатель передать исполнительный лист с бывшего места работы плательщика в пенсионный фонд?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Исполнительный лист Работодателем должен быть возвращен в службу судебных приставов. Исполнение взыскания алиментов будет осуществлять в дальнейшем судебный пристав-исполнитель.

Успехов Вам.

06.04.2018, 14:56
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 4 минуты

Добрый день. Нет, не должен. Если на работу исполнительный лист был представлен взыскателем, то сам взыскатель этот исполнительный лист и получит обратно. Вы можете обратиться к юристу данного сайта в личные сообщения для получения подробной консультации и подготовки письменных документов.

Стоимость услуги обговаривается индивидуально.

06.04.2018, 15:00

Исполнительный документ пристав не направляет работодателю, а только копию. После увольнения алиментщика работодатель обязан вернуть документы приставу с указанием произведенных удержаниях и перечислениях алиментов, наличию долга.

Если взыскатель сам предоставлял исп. документ работодателю иминуя пристава, то и ему его забирать и направлять приставам для взыскания алиментов. Пристав все документы сам направит в ПФ и будут удерживаться с пенсии алименты.

Для изучения - "Методические рекомендации по порядку исполнения требований исполнительных документов о взыскании алиментов" (утв. ФССП России 19.06.2012 N 01-16).

30.04.2018, 10:36

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских