Здравствуете могут ли нас уволить если мы написали по 142 статье.
Вопрос №14096852
из г. Улан-Удэ
опубликован 12.04.2018, 08:10
опубликован 12.04.2018, 08:10
Здравствуете могут ли нас уволить если мы написали по 142 статье.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день Ольга Ивановна. Работодатель не может вас уволить по ст 142 ТК РФ.
Вы обязан выйти на работу не позднее следующего рабочего дня после получения письменного уведомления от работодателя о готовности произвести выплату задержанной заработной платы в день выхода работника на работу.
12.04.2018, 08:22
Оценка автора вопроса:
Спасибо большое
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 12 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Проценты по ст. 395 ГК РФ
Сколько вам должны за пользование чужими деньгами — расчёт по периодам ключевой ставки.
Рассчитать проценты
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Здравствуйте) у меня такой вопрос могут ли меня уволить по статье.
Заявление на увольнение по собственному желанию - возможность изменения статьи при увольнении
Возможно ли уволить по статье за прогулы
Меня хотят уволить по статье за недоверие. Могут ли меня уволить, если я уже написала по собственному желанию?
Могут ли уволить человека из ГУФСИН если на его жену написали заявление в полицию по статье 167.
Могут ли уволить по статье если заявление на увольнение уже написано
Какова возможность увольнения сотрудника после написания заявления об увольнении работодателем и резолюции о служебной проверке?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут