Вопрос о предоставлении характеристики сторожу, работавшему ночью, после расторжения договора со школой
опубликован 23.04.2018, 08:42
Здравствуйте! Действия директора школы неправомерен. Согласно Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий Трудового кодекса РФ. По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 3 часа
Сторож уволился 2 месяца назад. Так обязан работодатель давать характеристику? По документам связанным с труд. Деятельностью понятно.
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 461 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Как продлить контракт и сохранить должность заместителя директора школы после окончания срока договора?
Обучение по рассрочке - Как вернуть деньги при расторжении договора с банком?
Неполный штат сторожей в спортивной школе - правомерно ли директор не давать подработать?
Возможен ли заключение срочного трудового договора со мной директором школы
Как расторгнуть договор безвозмездного пользования с ООО без согласия директора и какие дальнейшие шаги предпринять
Директор школы наняла своего мужа сторожем - нарушение закона?
Организация дополнительных платных услуг в школе с 2006 по 2010 годы - вопросы финансирования и пенсионных отчислений
Кто должен писать характеристику ребенка для комиссии в другую школу и соответствует ли это закону?
Особенности работы и графика сторожей в сельской школе - вопросы рабочего времени и распределения выходных дней
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут