Может ли руководство сократить мою ставку без моего согласия, если я являюсь старшей медсестрой и материально ответственна?

• г. Нижний Новгород

Я работаю старшей медсестрой отделения на полную ставку, руководство сокращает и оставляет 0,5 ставки, имет ли право, . Я материально ответственна.

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Перевод на полставки означает введение режима неполного рабочего времени. По соглашению сторон сделать это можно в любой момент, и проводить в отношении работника процедуру сокращения не потребуется. Нужно будет только внести изменения в трудовой договор, издать приказ об установлении режима неполного рабочего времени и изменить штатное расписание.

Источник: www.kdelo.ru

Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки.

Спросить
Пожаловаться
Валентина
25.02.2016, 14:03
Я работаю старшей медсестрой отделения Реанимации и интенсивной терапии на 1 ставку (в штатном расписании 1 ставка ст м/с) и на 0,5 ставки палатной медсестрой этого же отделения. С 1 февраля с меня (со старшей медсестры)
Подробнее
1 ответ
Ирина
16.04.2020, 20:09
Работа в двух отделениях по 0,5 ставки. Потом осуществлен перевод на полную ставку в одном отделении. А вторую 0,5 ставки убрали. Отпускные начислены только по одной 0,5 ставке. Правомерно ли?
Подробнее
1 ответ
Светлана Данииловна
04.07.2017, 17:48
Я работаю старшей медсестрой психоневрологического интерната на ставку, хочу подрабатывать 0,5 ставки дезинфектора или 0,5 ставки постовой медсестры. Администрация отвечает что я не имею права, почему?
Подробнее
2 ответa
Наталья
08.07.2017, 12:51
Я работаю медсестрой в травматологическом отделении на 0,75 ставки. И переживаю идёт ли мне стаж, так как я не работаю на полную ставку. И войдут ли в стаж мои Часы на 0,75 ставки?
Подробнее
3 ответa
Элина Эдуардовна
06.09.2015, 09:05
Я работаю терапевтом участковым (полная ставка), и зав. отделением на о,5 ставки. Имею ли я притендовать на полную ставку зав. отд? Спасибо.
Подробнее
1 ответ
Алена
15.10.2014, 19:17
Супруга работает на 0.5 ставки медсестрой, при обращении к организации устроить на полную ставку получила отказ, хотя свободная ставка имеется. У нас двое несовершеннолетних детей одному нет и 3-х лет. Подскажите законно ли отказали в принятии на полную ставку? Спасибо.
Подробнее
2 ответa
Виктор
01.09.2022, 18:12
Может ли работодатель отказать мне вернуться на полную ставку? В начале года работодатель попросил уйти на 0,5 ставки, так как хотел пригласить нового работника в учреждение. Пообещал мне, что появится новая ставка и нас распределят по полной ставке.
Подробнее
1 ответ
Света
25.11.2015, 15:54
Я работаю в детском садике младшим воспитателем на полную ставку. Еще у меня по внутреннему совместительству есть 0,2 ставки за работу в прачечной. Так вот, сегодня мне сказали что у меня 0,2 ставки за прачечную сокращают с этого месяца, но при этом ставка младшего воспитателя сохраняется.
Подробнее
1 ответ
Светлана
14.03.2015, 12:11
Может ли инвалид II гр., работая на 0,5 ставки, получать зарплату за полную ставку? В справке от ВТЭК ограничения рабочего времени (0,5 ставки) не указано. Работаю преподавателем в Школе Искусств. Полная ставка составляет 18 часов.
Подробнее
1 ответ
Любовь
10.11.2013, 19:48
Я работаю на 0,5 ставки муниципальной должности и ещё в другой организации на полную ставку, сейчас я беременная и там где я на 0,5 ставки меня сокращают, имеет ли права работодатель так поступать?
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение