Проблемы с получением трудовой книжки - Как решить ситуацию и получить необходимый документ?
опубликован 16.05.2018, 15:21
Добрый день. В случае задержки работодателем выдачи трудовой книжки, в силу ст. 234 Трудового кодекса, он обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате: задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки, внесения в трудовую книжку неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника.
Напишите работодателю заявление о том, что с даты увольнения трудовая книжка вам не была выдана, что вы не можете трудоустроиться и просите соблюдения закона (в соответствии со ст. 84.1 Трудового кодекса - В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса) - вернуть трудовую книжку и выплатить заработок за это время задержки. Думаю, что книжку вам быстро отдадут.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте.
Подавайте в районный суд по месту вашей прописки иск к работодателю об истребовании трудовой книжки, выплате зарплаты за все время задержки трудовой книжки.
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Вологда
Похожие вопросы
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Отработав 3 недели, поняла что работа не для меня, написала что увольняюсь по собственному желанию...
Как долго ждать трудовую книжку, если она была отправлена в другой город?
Проблема с трудовой книжкой - муж уволился, а работодатель не возвращает книжку и не выплачивает остаток зарплаты
Невыплата заработной платы и задержка трудовой книжки
У меня стаж работы 25 лет, да и куда меня возьмут на работу без трудовой!
Я отработала недели, но в последний мой рабочий день трудовую книжку мне не выдали, соответственно и расчет.
Как решить ситуацию, когда работник не приносит трудовую книжку и отказывается писать заявление на выдачу новой?
Подскажите, пожалуйста, как уволиться с работы не отрабатывая две недели (испытательный срок не истек).
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут