Как получить оплату за неиспользованный отпуск и куда обратиться, кроме суда?

Вопрос №14219459 из г. Красноярск
опубликован 19.05.2018, 14:01

Уволилась, проработала почти 10 мес, не разу не была в отпуске, Отпуск мне оплатить не желали. У нас есть белая зп и серая. Вопрос: куда мне лучше обратится, кроме суда, и примерно сколько организация должна оплатить отпускные.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104850 отзывов

Размер отпускных зависит от вашей зарплаты и даже примерно не можем вам ее назвать, но при этом рассчитываться отпускные будут только с белой зарплаты. По поводу споров можете обратиться в трудовую инспекцию или в суд.

19.05.2018, 14:48

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 41 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25283 отзывa

Здравствуйте, Елена.

Оплатить отпускные должны пропорционально отработанному времени (за 10 месяцев работы), то есть, почти полный отпуск.

Обратиться с жалобой можно в трудовую инспекцию или прокуратуру, указать все обстоятельства дела.

Спасибо за Ваше обращение.

19.05.2018, 14:43

Благодарю Вас!

Спросить юриста

Садыков Ильдар Фанисович

Юрист из города Казань, стаж 5 лет

4.9 40167 отзывов

Взыскать можно через суд. А вообще можете подать жалобу в Государственную инспекцию труда и в районную прокуратуру. Но лучше иск в суд. Согласно статье 127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику должна быть выплачена компенсация за все неиспользованные отпуска. Так что подавайте исковое заявление в порядке, предусмотренном статьями 131-132 ГПК РФ.

19.05.2018, 14:48

Благодарю Вас!

Спросить юриста