Персональные надбавки. Входит ли в МРОТ персональная надбавка к зарплате или она.
опубликован 06.06.2018, 10:08
Не входит!
В решениях Верховного Суда Российской Федерации по конкретным делам неоднократно указывалось, что при установлении системы оплаты труда в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, неблагоприятные факторы, связанные с работой в этих условиях, в соответствии со статьями 315, 316 и 317 Трудового кодекса Российской Федерации должны быть компенсированы специальными коэффициентом и надбавкой к заработной плате. Это означает, что заработная плата работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, должна быть определена в размере не менее минимального размера оплаты труда, после чего к ней должны быть начислены районный коэффициент и надбавка за стаж работы в данных районах или местностях (определения Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации от 24 июня 2011 года N 52-В 11-1, от 29 июля 2011 года N 56-В 11-10 и от 7 октября 2011 года N 3-В 11-31).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 11 минут
Юристы ОнЛайн: 40 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Петрозаводск
Похожие вопросы
Скажите пожалуйста, входят ли северные надбавки в МРОТ, или начисляются к МРОТ?
Включает ли северный коэффициент в зарплату или начисляется отдельно к МРОТу в бюджетной сфере?
Вопрос выплаты персональной надбавки при отсутствии выплаты зарплаты
Входит ли персональная надбавка в МРОТ.
«Возможно ли лишение персональных и стимулирующих надбавок при работе на 0,5 ставки?»
Надбавка или доплата до мрот
Получение оклада и премии, но лишение персональной надбавки - правомерное решение работодателя?
Скажите пожалуйста каков мрот в шарыповском районе на 2012 г.? и как начисляется северный и районный коафициент?
Начисление заработной платы в здравоохранении - влияние стимулирующей надбавки на МРОТ
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут