У меня договор заканчивается за 2 недели до декретного отпуска.
опубликован 19.10.2011, 10:24
У меня сложилась такая ситуация, я работаю вместо основного работника (на время декретного отпуска). У меня договор заканчивается за 2 недели до декретного отпуска. По статье меня могут уволить без выплат декретного пособия. Могут ли меня перевести на другую должность? И что мне вообще делать?
Любовь! Допускается увольнение женщины в связи с истечением срока трудового договора в период ее беременности, если трудовой договор был заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника и невозможно с письменного согласия женщины перевести ее до окончания беременности на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации женщины, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую женщина может выполнять с учетом ее состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать ей все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Вопросы оставления на работе после декретного отпуска и возможности ухода в декрет при временной должности
Вопросы безопасности трудовых прав - Могу ли я быть уволен или переведен на менее оплачиваемую работу
Могут ли меня уволить, если я временно устроилась на работу на время декретного отпуска основного работника и узнала
Какая вероятность быть уволенной до истечения срока договора в случае сокращения предприятия?
Сотрудница с постоянным контрактом беспокоится о своей должности после возвращения работника из декретного отпуска
Выплаты по временному трудовому договору при отсутствии основного работника и возможность увольнения
Возможность увольнения при выходе основного работника из декретного отпуска
Вопрос о возможности увольнения работника находящегося в декретном отпуске при выходе на работу основного сотрудника
Необходимо ли издать новый приказ на отпуск по уходу за ребенком при пер
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут