Прошу пояснить правила возвращения на работу после декретного отпуска

Вопрос №14293523 из г. Москва
опубликован 12.06.2018, 14:56

Здравствуйте! Я в декрете уже 2,5 года. Правда ли, что после 3-х лет мне на прежней работе предоставят не мое место, а другое (любое свободное)? А на свое, якобы, я могла вернуться только после 1,5 лет? Заранее спасибо!

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Соколов Дмитрий Геннадиевич

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.7 44326 отзывов

Добрый день уважаемая Ярослава, согласно ст. 256 ТК РФ. Отпуска по уходу за ребенком.

По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).

12.06.2018, 16:56

Спасибо, я у Вас в долгу!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 24 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

Обертинская Анастасия Витальевна

Юрист из города Москва

4.8 18 отзывов

Добрый день!

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). Отпуск по уходу за ребенком предоставляется на 3 года, для того что бы вернуться на свою должность, каких то ограничений по срокам трудовым законодательством не предусмотрено.

12.06.2018, 15:20

Спасибо за вашу работу!

Спросить юриста