Как юридически грамотно заключить гражданско-правовой договор с работником, отказывающимся от перезаключения трудового договора
опубликован 15.06.2018, 13:54
У меня работает специалист в отделе субсидий, заключен трудовой договор с 2010 г, а нужно было заключить гражданско-правовой договор. А сейчас казначейство требует чтобы я перезаключила трудовой на гражданско правовой, а работник не соглашается. Как мне нужно юридически грамотно заключить этот договор. На какую статью мне ссылаться ст.74 чтобы написать уведомление о перезаключении договора. В отделе заработную плату выплачиваются из поступивших денежные средств субсидий по ст.244 а потом распределяют и выплачивают по ст. 226, составляются акт, гражданско правовой договор, посоветуйте пожалуйста.
Никак не заключите вы договор ГПХ. Это вообще запрещено законом - статья 15 ТК РФ. Нет оснований. И требование казначейства тут вообще ни в какие рамки не лезет, кто они такие вообще?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 15 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кызыл
Похожие вопросы
Вопрос о предоставлении отгула за переработку работнику после истечения срочного трудового договора
Почему в данном гражданско-правовом договоре, который был со мной заключен некоторые пункты были из трудового договора?
Уведомление ему зачитали устно и составили акт об отказе в подписании уведомления.
Нужно ли расторгать предыдущий трудовой договор и заключать новый по получению ВНЖ иностранному работнику?
Как юридически грамотно оформить изменение оклада работника.
Может ли организация взыскивать суммы с оплаты услуг специалиста по охране труда на основании постановления приставов?
Возможно ли заключить гражданско-правовой договор при действующем трудовом договоре на полной ставке?
Обязана ли аутсорсинговая компания предоставить работнику второй экземпляр гражданско-правового договора?
Вопрос о возможности найма учредителя ликвидатором и выплаты ему заработной платы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут