Вопросы о выходе на работу и условиях ухода до 3-х лет детям
Вопрос №14312143
из г. Новосибирск
опубликован 18.06.2018, 13:56
опубликован 18.06.2018, 13:56
Здравствуйте! Ребенку 2 года я вышла на работу до срочно в 1,5 года. Сейчас хочу уйти до 3 лет. Можно ли так и какие условия у меня будут? Нужно ли мне будет отробатывать 2 недели?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день.
Согласно ст. 256 ТКРФ
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
Таким образом, Вы должны работодателю написать заявление о том, что бы Вам предоставили отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Срок предупреждения две недели действует только при увольнении по собственному желанию.
Условия: Вы сидите дома, ухаживаете за ребенком и получаете минимальное пособие, которое составляет 50 рублей.
18.06.2018, 14:26
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Первый ответ получен через 19 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Добрый день. Вы можете воспользоваться своим правом на отпуск по достижении ребенком 3 лет, для этого необходимо написать заявление о возобновлении отпуска по уходу за ребенком. Кодекс не содержит требования к дате написания (сроку предупреждения работодателя) такого заявления - соответственно вы можете это сделать в удобное для вас время, отрабатывать 2 недели не нужно.
18.06.2018, 14:16
Оценка автора вопроса:
Спасибо за объяснение!
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Новосибирске
Оспаривание незаконного увольнения
71
Взыскание невыплаченной заработной платы
71
Помощь в восстановлении на работе
71
Взыскание заработной платы
71
Консультации по трудовому законодательству
71
Судебное представительство
69
Составление претензий в трудовую инспекцию
68
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
68
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
68
Обжалование дисциплинарного взыскания
68
Изменение оснований увольнения
67
Оспаривание записей в трудовой книжке
67
Похожие вопросы
Как рассчитывается отпуск при переходе на новую работу?
Уход за ребенком до трех лет - нужно ли отрабатывать 2 недели после выхода из отпуска?
Право на повторный отпуск по уходу за ребёнком - особенности и необходимые документы
Как решить ситуацию, когда есть желание уволиться со старой работы, но на новой меня ждать не будут
Вопрос по отработке при уходе в декрет с ребенком до 3 лет
Вопрос о получении пособия и условиях увольнения после возвращения на работу после декретного отпуска
Могу ли я сейчас уйти в отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет (ребёнку 2 г)?
Я слышала что если в заявлении написать причину ухода---по уходу за ребёнком до 3-ёх лет, то отрабатывать не надо будет.
Вопросы относительно декретного отпуска для главного бухгалтера с ребенком младше 3-х лет и необходимость отработки двух недель
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут