Двойное наказание - возможно ли выговор и штраф за одно проступок на работе?
Вопрос №14428974
из г. Санкт-Петербург
опубликован 26.07.2018, 11:00
опубликован 26.07.2018, 11:00
У сына на работе произошёл не очень приятный инцендент, и многим работникам объявили выговоры и также наказали в материальном плане. Имеет ли право руководство за один проступок наказывать дважды, выговор и снятие денег с поощрения? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте Татьяна
согласно
Статье 192. Дисциплинарные взыскания
""За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:
1) замечание;
2) выговор;
""3) увольнение по соответствующим основаниям.
таким образом было применено одно дисциплинарное взыскание.
Премия не относится к наказанию, и выплачивается за трудовое участие в трудовом процессе. И согласно
Положения о выплате премиальных, в котором должно быть вписано условие за что не выплачивается премия. Если тот поступок что совершился не входит в категории не выплате премии, то действия руководства по не выплате премии НЕЗАКОННЫ и их можно оспорить
с уважением к ВАМ.
26.07.2018, 11:38
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 37 минут
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 498
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 323
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
321
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 770
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
113
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
135
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Можно сформулировать следующий заголовок - Может ли врач получить два выговора за одно нарушение
Остались без выговора в суде - какие ещё способы снять наложенное наказание?
Правомерны ли действия работодателя при одновременном наложении выговора и лишении премии за один и тот же проступок?
Как поступить, если понизили в должности и объявили выговор за одно нарушение в супермаркете?
Несправедливость и предвзятое отношение - Как бороться с необоснованными выговорами и желанием уволить?
Можно ли вернуть удержанные деньги за период от сдачи ФИЗО до снятия выговора?
Предмет трудового права - отношения между членами профсоюза и выборным профсоюзным органом.\n2)
Возможно ли объявить два строгих выговора за разные проступки?
Двойное наказание - законно ли лишение премии за дисциплинарный проступок?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут