Увольнение без предупреждения - права и обязанности администратора кафе
опубликован 01.11.2011, 21:03
Я работаю администратором в кафе. Серьезных нареканий в работе не было. Отработав смену, на следующий день попросили приехать на работы. По приезду мне сказали написать заявление по собственному желанию. И что больше на работу мне выходить не надо. Нариканий в работе не было. Имеют ли право меня уволить без предупреждения и должны ли мне выплоть компенсацию и отпускные если я устроена официально и праработала четыре полных месяца.
Татьяна Юрьевна,добрый вечер! Компенсация и отпускные Вам не положены, так как не отработали год, а поскольку Вас вынудили написать заявление по собственному желанию Вы вправе написать заявление в прокуратуру и в трудовую инспекцию. Желаю удачи
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Здравствуйте Татьяна!
Если вы написали заявление не добровольно, а с принуждением, то можете обратиться в прокуратуру и в инспекцию по труду о нарушении. Потом обратиться в суд о восстановлении на работе. Отпускные же вам неположены, т.к. не отработали год. По трудовым спорам обращения в суд в течении 2 месяцев. При увольнении по собственному желанию, вы в течении 2 недель можете отозвать свое заявление. Всего доброго.
Юристы ОнЛайн: 54 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Уволена с работы во время беременности без нареканий - имеет ли это правовое основание?
Уволена с работы без нареканий и втором месяце беременности - Что делать без трудового договора?
Судимость прошлого не должна влиять на настоящую работу - вопросы увольнения и восстановления на работе
Отказали в увольнении по собственному желанию и не дали отработать - это законно?
Возможность работать в нескольких государственных учреждениях - правовая точка зрения и последствия
Как защититься от увольнения по статье несоответствия должности?
Как поступить, если на работе попросили написать заявление об увольнении, но забыли его выполнить?
ИП не выполняет обязанности по увольнению сотрудника - что делать и как защитить свои права?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут