Неправильное расчетание компенсации и отсутствие оплаты неотгуленного отпуска при увольнении по собственному желанию
опубликован 30.07.2018, 09:52
Добрый день.
Вариант решения вашего вопроса: подать заявление бывшему работодателю с требованием произвести сверку выплат за текущий год с указанием конкретных платежей, запросить справку по форме 2-НДФЛ (там в виде кодов указываются все произведенные выплаты). То есть получить документальное подтверждение выплат.
В случае если эти данные не совпадут вашими расчетами и с реальными выплатами, обращаться сначала к работодателю с требованием о компенсации, а затем (при отказе) - в суд.
Только не затягивайте с заявлениями, сроки по судебным трудовым спорам ограничены.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 2 дня
Юристы ОнЛайн: 86 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Имеется ввиду мое прибывание на больничном в течение 2-х недель после того, как я написала заявление.
Может ли работодатель уволить сотрудницу в последний день отпуска
Срок и порядок получения расчёта при увольнении, и срок оплаты больничного?
Можно ли уволить работника, написавшего заявление об увольнении, во время его больничного листа?
Задержка расчета после увольнения - отсутствие мер со стороны работодателя по сдаче материальных ценностей
Ситуация с отзывом заявления на увольнение во время больничного отпуска - что делать?
Работодатель не выплатил компенсацию по больничному листу - правомерны ли его действия?
Законно ли это, если при увольнении мне все равно полагается компенсация за неиспользованный отпуск?
Составление заявления об увольнении во время отпуска - подводные камни и компенсации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут