Как правильно действовать, если новый собственник просит написать заявление об увольнении по собственному желанию?

Вопрос №14443436 из г. Санкт-Петербург
опубликован 31.07.2018, 11:37

Я главный бухгалтер. В моей организации сменился собственник. Всех сотрудников попросили уволиться по собственному желанию. Я оставалась еще 3 месяца для передачи дел, и проведения проверки аудиторами. Ими же выявлена одна мелкая ошибка. Вчера новый собственник сказал мне писать заявление по собственному желанию. На сколько я знаю, они должны меня уволить или сократить с выплатой (3 оклада)? Какими должны быть мои действия? Если я не напишу заявление, и буду продолжать приходить на работу, дабы не было прогулов, и не за что было уволить, они могут физически меня не допускать к работе. И если уволят по какой-либо статье, могу ли я это оспорить в суде? Или, может, в заявлении я должна указать "прошу уволить по собственному желанию, с выплатой 3-х месячного пособия"? Подскажите как мне действовать и на что я могу рассчитывать? Заранее благодарю.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Юридическое бюро "Харитонов и Партнеры"

Юридическая фирма Санкт-Петербург, стаж 9 лет

5.0 11 отзывов

В сложившейся ситуации, в случае если вы выходите на работу, в отсутствии заявления об увольнении по собственному желанию, работодателю придется осуществить процедуру сокращения штатной единицы, в такой ситуации, все гарантии и компенсации, предусмотренные ТК РФ, должны быть соблюдены по отношению к вам. Увольнение по статье, в данном случае глупо, поскольку это оспоримо элементарно. Физически не допускать вас до работы никто права не имеет.

31.07.2018, 16:13

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 4 часа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация