Елена
10.05.2014, 17:09
Отсутствие медицинской книжки - основание для увольнения работника и вопрос ответственности
Читать ответы (1)
Работодатель требует уволиться по собственному желанию либо уволит по статье за то, что после проверки мед. учреждения Роспотребнадзором были выявлены нарушения, за которые несет ответственность работник. По какой статье могут уволить работника?
За такое нарушение первый раз не имеют право уволить, максимум дать выговор. По собственному желанию не увольняйтесь
Но это ведь на усмотрение руководителя, если он считает, что нужно сразу уволить...
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 453 Поиск Регистрация