Судебная защита при увольнении мерчендайзеров - необходимость написания заявления по собственному желанию
опубликован 22.08.2018, 20:05
Добрый вечер. Писать заявление или нет - решать только вам, понуждать к написанию заявления со стороны работодателя - незаконно. Если же, с учетом обстоятельств, вы уволиться не против, учитывая, что инициатива прекращения трудового договора исходит от работодателя, - возможно расторжение трудового договора по соглашению сторон - ст. 78 Трудового кодекса - с выплатой суммы компенсации в размере, оговоренном сторонами трудового договора.
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Добрый вечер, Виктория!
Если мерчендайзеры не хотят увольняться, то писать заявление об увольнении по собственному желанию не нужно. Работодатель не может обязать это сделать.
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Заявление на увольнение по собственному желанию без указания даты - нужно ли его подавать? Опыт работы в ПАО
Переход с трудового договора на агентский - последствия для работника
Незаконно увольняют с работы. Просят написать заявление по собственному желанию.
Сотрудники ЗАО Тандер вынуждены писать заявление об увольнении без предупреждения перед закрытием магазина - как действовать?
Реорганизация предприятия - увольнение по желанию и принятие новых работников без записи в трудовую книжку
Теперь меня просят написать заявление об увольнении по собственному желанию?
Начальство требует написать заявление на увольнение по собственному желанию и расписку к займу - стоит ли соглашаться?
Выплаты и необходимость написания заявления - права работника при сокращении на ЗАО.
Как правильно уволиться из компании - по окончании трудового договора или по собственному желанию? Рассмотрим варианты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут