Отказ работодателя в оплате отпуска учебного при переподготовке на инженера по охране труда - соответствует ли это трудовому кодексу?
опубликован 12.09.2018, 06:49
Нет высшего образования, средне специальное, техник-механик, при переподготовке на повышение квалификации на инженера по охране труда, работодатель отказывается оплачивать отпуск учебный, мотивируя тем что курсы по переподготовке не подходят ни под одну статью трудового кодекса, правильно ли это?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте,
Вам правильно говорят. Работодатель не обязан Вам оплачивать учебный отпуск в таком случае.
Подробные и развернутые юридические консультации с обсуждением всех нюансов и деталей по Вашей ситуации являются платными. Обращайтесь к любому юристу на сайте на очную консультацию в личные сообщения.
Желаю Вам удачи и всех благ!
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 453 Поиск Регистрация
Пермь - онлайн услуги юристов
Как получить профессиональную переподготовку - возможности через учебный отпуск и курсы повышения квалификации
Я имею высшее техническое образование и получаю заочно среднее экономическое образование.
Может ли юрист стать механиком по выпуску автотранспорта после курсов по повышению квалификации?
Инженер механик с дипломом по охране труда предложен на должность инженера по охране труда - нужны ли курсы проверки знаний?

Спор о необходимости высшего образования - работодатель отказывается оплатить курсы повышения квалификации
