Возможно ли взять отпуск за время ухода за ребенком в декрете по закону?
опубликован 01.10.2018, 09:25
Здравствуйте, Сергей!
По желанию сотрудника сразу перед отпуском по уходу за ребенком или после него работодатель обязан предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск (ч. 3 ст. 122 ТК РФ). В то же время отпуск сотрудник использует за текущий рабочий год (ст. 122 ТК РФ). Трудовое законодательство не предусматривает предоставления отпуска раньше начала рабочего года, за который его предоставляют. Поэтому, если сотрудник уже полностью использовал отпуск за текущий рабочий год, то очередной отпуск авансом непосредственно перед началом отпуска по уходу за ребенком или после него работодатель предоставлять не обязан.
А в статье 260 ТК РФ речь идет об очередности отпуска, который положен и не отгулял ранее.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Иркутск
Похожие вопросы
Возможно ли использовать очередной оплачиваемый отпуск перед возвращением на работу после декретного отпуска?
Набегает ли отпуск по уходу за ребенком до полутора лет?
Возможно ли взять отпуск после декретного отпуска и перед отпуском по уходу до полутора лет?
Право на компенсацию неиспользованного трудового отпуска после декретного - вопросы и ответы
Как получить отпуск перед декретом, если не отработан полгода?
Вопрос о том, положен ли женщине отпуск за период декретного отпуска
Возможно ли взять отпуск перед декретом после первого отпуска по уходу за ребенком и без возвращения на работу?
Отпуск по уходу я прервала, не досидев до полутора лет, имею двух детей – десяти лет, и годовалого.
Вопросы по отпуску перед декретом учительницы с тремя годами стажа работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут