Сегежа, 13.10.2018, 13:47

Последствия беременности при трудоустройстве по срочному трудовому договору

Вопрос №14700315 из г. Петрозаводск
опубликован 13.10.2018, 13:47
Скажите пожалуйста если я устроена на работу по срочному трудовому договору то есть на место декретного отпуска и если я забеременела, меня могут уволить или разорвать со мной договор? Заранее спасибо,
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте.

Уволить Вас могут только в том случае, если на работу выйдет человек, на место которого Вы были приняты.

13.10.2018, 14:03
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 16 минут

Юридические услуги в Петрозаводск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских